Remettez à votre client une liste qu'il ne peut pas contester.
Chaque candidat que vous présentez arrive avec une évaluation indépendante : comportements mesurés, jugement face à des situations réelles et éléments écrits. Vos présentations cessent d'être une opinion pour devenir une preuve.
Testez-le sur votre prochain poste See a real report
First 5 candidates free · no credit card · no sales call
What this looks like day to day
Trois cabinets envoient au même client trois CV impeccables. Rien ne distingue le vôtre, sinon le prix.
Un candidat qui passe bien en entretien et travaille mal peut mettre fin à un compte gagné en plusieurs années.
Chaque heure passée à lire des candidatures est une heure de moins en développement commercial.
How Hirovia fits
Une note de capacité vérifiée et un rapport complet joints à chaque candidat proposé.
Les sous-comptes séparent proprement candidats et reporting, facturés via vous.
Portail en marque blanche et évaluations diffusées au nom de votre cabinet.
Les tarifs descendent à 0,25 $ par évaluation à l'échelle, appliqués automatiquement.
Identical on paper. Nothing alike, measured.
Three applicants for the same role. AI wrote all three résumés, and they read the same. The assessment doesn't.
“Results-driven. Grew revenue 40%. Exceptional communicator.”
Keyword match 96%Behavior and judgment both inside the target zones. All validity checks clean.
“Results-oriented. Grew revenue 38%. Exceptional communicator.”
Keyword match 95%Strong instincts, but one competency sits well below what the role needs.
“Results-focused. Grew revenue 42%. Exceptional communicator.”
Keyword match 97% — best of the three41 identical answers in a row and two failed attention checks. On paper, your best applicant.
What they wrote, versus what they did. Why this gap keeps widening →
Four steps. Nothing changes about how you post jobs.
Use the boards you already use.
Bulk upload, email intake, branded portal, or API.
30 minutes, role-specific, under your company's name.
Ranked, with reports and interview guides.
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Five candidates free. No credit card, no demo, no sales call.